経団連が2020年の春闘に向けた経営側の指針を正式に発表！
大いに注目すべきは、
・新卒一括採用
・終身雇用
・年功型賃金など、戦後長く続いてきた日本型雇用システムが、
「時代に合わないケースが増えている」として見直すよう促してきてこと。
日本型雇用システムについて長期的な人材育成や計画的な採用などでメリットがあったとする一方、企業活動のグローバル化やデジタル化など経営環境が変化する中で、「必ずしも時代に合わないケースが増えている」と指摘！
いよいよ日本型雇用システムの崩壊が始まりました。
良い高校→良い大学→良い就職先で安心システムが崩れ始めた証です。
さあこれからどうなっていくのか見ものです！！
投稿日：
関連記事
今朝の伊勢崎も晴☀ １月は、ほぼ降水量ゼロだったので、 異常乾燥状況が、なお続いています💡 インフルエンザ予防に注意が引き続き注 …
第100回全国高等学校野球選手権記念大会の十三日目は💡 ３回戦 近江 （滋賀） 9 – 4 常葉大菊川 （静岡） 金足農 （秋田） 5 – 4 …
2023年1月度の1ヶ月間で自分で設定したセルフターゲットの結果です☆彡 腹筋 185,500回（5,983.9回/日） 歩数 339,603歩（10,954.9歩/日） ベンチプレス …
2017年センバツの初日🌺 第一試合は、素晴らしい試合展開💡 互いがセンバツ初出場同士の戦い。 開幕試合からいきなりの延長戦でした。 &nb …
昨日は、任期満了に伴って我が伊勢崎市長選挙が行われました。 結果は、無所属で新人の臂泰雄（ひじやすお）氏（68歳）が3万1491票を獲得し、初当選となりました。 この伊勢崎市長選挙は、12年ぶりの選挙 …
