日本型雇用システムの崩壊が始まりました。

経団連が2020年の春闘に向けた経営側の指針を正式に発表！

大いに注目すべきは、

・新卒一括採用

・終身雇用

・年功型賃金など、戦後長く続いてきた日本型雇用システムが、

「時代に合わないケースが増えている」として見直すよう促してきてこと。

日本型雇用システムについて長期的な人材育成や計画的な採用などでメリットがあったとする一方、企業活動のグローバル化やデジタル化など経営環境が変化する中で、「必ずしも時代に合わないケースが増えている」と指摘！

いよいよ日本型雇用システムの崩壊が始まりました。

良い高校→良い大学→良い就職先で安心システムが崩れ始めた証です。

さあこれからどうなっていくのか見ものです！！

投稿日：2020年1月22日

: 日清のとんがらし麺よりも数倍辛い🍜

5月ながらも9日連続の夏日となった伊勢崎市☀ 今日は、ギリギリ夏日になるかならないかの瀬戸際予報💡 昨日も午後4時ながらも28℃と暑かったです …

: USD/JPY（ドル円）は、将来的に２００円もアリ！今は、１３２円を目指すとみます。。。そして超将来的には、1ドル500円も有。

それにしても円安ドル高が、酷いですね．．．．本気でこのまま日本政府や日銀が、何もしなければアメリカと日本の金利差から、もっともっと円安ドル高が進みそうですね．．．．現在 …