経団連が2020年の春闘に向けた経営側の指針を正式に発表！
大いに注目すべきは、
・新卒一括採用
・終身雇用
・年功型賃金など、戦後長く続いてきた日本型雇用システムが、
「時代に合わないケースが増えている」として見直すよう促してきてこと。
日本型雇用システムについて長期的な人材育成や計画的な採用などでメリットがあったとする一方、企業活動のグローバル化やデジタル化など経営環境が変化する中で、「必ずしも時代に合わないケースが増えている」と指摘！
いよいよ日本型雇用システムの崩壊が始まりました。
良い高校→良い大学→良い就職先で安心システムが崩れ始めた証です。
さあこれからどうなっていくのか見ものです！！
投稿日：
関連記事
世紀の大発見💡 突然起こる「しゃっくり」．．．．。 嫌なものです。 昔、私が行ったのは「息を止めて水を飲む」や、 「コップに箸を …
昨日は、久しぶり？に（約1ヶ月ぶりに）地元、 伊勢崎の中華屋さん、黄雀飯店へ🍜 いつもの広東麺大盛🌼 いつもながら美味しくいた …
欲を言えば、ホイップクリームをたっぷりと乗せて食べたかったなぁ～。
昨日のランチならぬおやつは、お客様からいただいた｢しっとりかすてぃら｣319Kcal。 確かに、しっとりしていて美味しゅう御座いました！ 欲を言えば、ホイップクリームをたっぷりと乗せて食べたかったなぁ …
昨夜は、毎年恒例のTBS「プロ野球ドラフト会議2023」鑑賞。
昨夜は、毎年恒例のTBS「プロ野球ドラフト会議2023」鑑賞。 久しぶりに中居君見たな。 群馬のルーツを持つプロ野球選手が、2023年の今年も誕生しました☆彡 先ずは、日ハ …
9月も2日を過ぎた昨日の午後4時 外気温は、まだ30℃と晩夏真っただ中 週間予報では、まだまだ30℃を下回る雰囲気は無さそうですので、 しっかり体調管理が必要 …
